“打造人才培养新高地 赋能人才强企筑未来”有色所人才远航计划2024年第一期集中培训

    为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真贯彻落实党中央关于推动党史学习教育常态化长效化和开展党纪学习教育的部署要求，落实有色所人才强企战略规划，不断提升人才队伍素养，为打造一流科技领军和创新人才奠定坚实的思想根基。2024年6月21日至22日，有色所”在湖苑山庄举办了“打造人才培养新高地 赋能人才强企筑未来”2024年第一期集中培训，有色所党委领导班子成员、中层领导干部、有色所全体党员及相关职工参加此次培训。

    本次培训以有色所党委书记史秀梅的开班致辞拉开序幕。她指出，有色所人才远航计划是有色所“十四五”期间人才发展规划的一项重要举措，是落实习近平总书记关于做好新时代人才工作重要指示精神的有益实践，也是有色所人才培养工作的积极探索。本次培训旨在重温中国共产党光辉的发展历程，总结历史经验、把握历史规律的基础上，观历察今，以古鉴今，结合案例深度学习党纪条例，提高拒腐防变能力，筑牢思想防线，守好意识形态主阵地。同时，开展安全生产管理、档案管理培训，学习安全生产知识，推进档案工作规范化管理，助力企业高质量发展。对此，她希望大家珍惜学习机会，并提出了以下三点要求：

    1.提高政治站位，在培训学习中提升履职能力。要深刻理解此次培训的重大意义，深刻领会自己肩负的责任，坚持学以致用、用以促学，自觉将党的创新理论转化为推动工作的强大动力，以理论的清醒确保政治的坚定，以理论的自觉促进行动的自觉，不断提高政治理论素养和业务能力水平。

    2.加强学思践悟，在理论学习中汲取奋进力量。要以高标准、严要求扎实参与本次培训，把这次培训作为“完善自我、提高素质、推进工作”的良好平台。通过学习不断提高解决实际问题的能力，加强学习、积累经验、增长才干，以钉钉子精神抓好全年重点工作落实，确保每一项任务都落到实处、见到实效。

    3.坚持实践锻炼，在思想淬炼中锻造过硬素质。要潜心钻研、注重实效，紧密结合新时代新实践中常学常新、善思善悟，主动把培训所学的知识转化为有色所中心工作工作的实践成果。

    在本期的培训中，北京市纪委市监委驻北京市住房城乡建设委纪检监察组组长，二级高级监察官窦晓涛老师以“以案为鉴  警钟长鸣”为主题，从《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）的修改背景、理解执行等方面进行深入讲解，并结合典型案例对其意义及主旨进行深入浅出的授课，引导大家加强党性修养，正确把握《条例》的精神实质，切实提高贯彻落实党规党纪的自觉性。

    应急管理部培训中心安全与应急管理培训教师、北京市安全生产培训教师张梦一通过分析近年来几起重大安全事故的发生原因，对事故发生前的每一个安全细节进行细致讲解和风险提示，详实具体地讲授安全生产专业知识，从而强化大家的安全意识，筑牢企业高质量发展安全底线。

    北京市档案馆接收征集处副处长、北京市档案学会企业委员会主任金霞老师以《中华人民共和国档案法》（以下简称《档案法》）为着手点，解读《档案法》颁布的重要意义，并结合具体条例从档案的定义、公布、销毁等几方面详细讲解了如何规范展开档案工作，分析做好档案工作的重要意义，进一步提高了大家的档案意识。在课程的最后，金霞老师还特别设置了互动环节，一对一解答不同部门在档案工作中遇到的难点、重点，为有色所后续开展档案工作提供指导和建议。

    中共中央党校（国家行政学院）文史教研部教授李媛媛以“牢牢掌握意识形态工作领导权”从基本内涵与核心要求、历史机遇和严峻挑战、战略任务和重点举措三个板块对意识形态工作进行了细致全面的讲解，阐明了做好意识形态工作的宣传思想工作的重要性和方法论。

    中国人民大学中共党史党建学院副院长，历史学博士，博士生导师耿化敏教授以“历史是最好的教科书”为题，从1860年的鸦片战争开始，回顾了中国共产党百年来的艰辛历程，并以史为鉴，从中总结出宝贵经验，为有色所日后开展党政工作提供了遵循和借鉴。

    通过为期两天的培训，广大党员干部职工纷纷表示，此次培训班课程内容充实，活动丰富，案例生动，对于进一步增强遵纪守纪思想观念、树立安全生产敬畏意识、完善档案管理规范、强化意识形态理念，总结党的历史经验等方面具有很强的针对性和实践指导性，一定以此次集中培训为契机，进一步加强用党的创新理论武装头脑，不断汲取精神力量，自觉守好底线，严格遵守党的纪律；不断提振干事创业的精气神，以学铸魂、挺膺担当，为推动有色所高质量发展贡献更多智慧和力量。